自2014年10月起至今，泰鑫矿业黄健同志就被派往采选一体船建造单位南通港闸船舶公司，负责现场的技术监督与生产进度反馈工作。

    对于习惯了海南的水土、饮食及生活节奏的黄健来说，到2000多公里之外的大陆长期出差并不是件容易的事。一方面要克服水土不服的生理反应，适应江南的湿冷天气和口味完全不同的陌生饭菜，另一方面还要面对“独在异乡为异客，每逢佳节倍思亲”的孤单。

    刚去不到一周，黄健同志就因为巨大的气候差异引起身体不适。但他为了写好工作汇报，仍然坚持带病工作，一边查阅资料一边整理编写。船厂的条件异常艰苦，尤其是螺旋吊装期间，因螺旋数量太大、安装难度较大，需要连续一个星期都在船上持续工作12个小时以上；船舶喷漆打磨阶段，巡视一圈就因大量吸入油漆气味引起嗓子发炎导致高烧；调试阶段，各个部分的发电机负载运行起来，跟战斗机似的，长时间待在舱内会产生暂时性耳鸣。然而他毫无怨言，为了更好的完成任务，日复一日的往船上跑，忍受着船舶在江水上摇晃造成的眩晕感。

    尽管条件如此艰苦，又孤身一人，但黄健同志依然靠着顽强的毅力、良好的业务能力和对工作的热情，与恶劣的天气、艰苦的条件较劲儿。在这段时间里不仅自己增加了船舶方面的技术知识，更是顺利而出色地完成了船舶建造过程中几个重要节点的协调、监督、汇报工作，包括船舶合拢、下水、调试、清水试验等。

    黄健同志作为泰鑫矿业“80后”年轻员工的代表，对工作热情澎湃，对未来充满憧憬，同时亦有着年轻员工少有的勇气与执着。他身上展现出的“泰鑫人”敬业和拼搏精神，起到了模范带头作用，鼓励着泰鑫所有员工为泰鑫矿业的腾飞添砖加瓦！