-
082020-06
传承企业文化 助力企业发展——海控置业开展2020年新员工入职培训
为增进新员工企业认同感与归属感，帮助新员工更好的融入团队及开展新工作。6月4日下午，海南控股旗下海控置业对新员工开展2020年入职培训活动。
海控置业公司组织人事部余洁、风险控制部王红霞、纪检室谷年友联合授课，全方位地向新员工介绍海控置业发展历程、组织结构框架、企业文化等主要内容，以“有志、有识、有恒、有德”鼓励新员工坚持学习，爱岗敬业，成为一名优秀的海控人，同时也希望新员工做好职业生涯规划，在施展才华、干事创业的广阔舞台上，准确把握肩负的职责使命，把思想和行动统一到工作安排上来，迅速转换角色，认真履职尽责，主动担当作为，为加快推进海控置业公司发展，贡献智慧和力量。
此次培训提高了海控置业新入职员工的团队意识和责任意识，同时帮助新员工更加明确未来工作的奋斗目标，为他们尽快适应新环境、走上新岗位打下坚实的基础。
来源：海控置业2020-06-08 海南控股 325
-
082020-06
梳理项目难点堵点 对症下药保障进度——海南海控智慧能源公司全国遴选优质供应商
近日，海南控股旗下智慧能源有限公司面向全国遴选优质供应商，共有35家省内外优秀企业参与报名投标。
自今年3月11日注册成立以来，智慧能源公司召开多场内部“问症会”，集中讨论项目落地过程中的难点、堵点以及项目优化流程，为企业今后发展提速。经梳理发现，在投资审核过程中新能源汽车充电站的招投标流程用时较长，智慧能源公司响应速度慢，影响项目推进速度。
号准脉搏，对症下药。为进一步加快项目落地，智慧能源结合其公司实际，制定了供应商目录库管理办法，全面提升供应商服务质量，提高招标环节工作效率。此外，智慧能源还通过多种平台面向全国遴选优质供应商，包括国家电网旗下许继集团、中国电建集团旗下海南电力设计研究院、海南电网设计有限责任公司和海南金盘电气等国内知名公司共参与报名投标。
此次面向全国公开遴选供应商是智慧能源公司在海控能源指导下，梳理公司发展症结，紧密结合公司发展需要，主动作为积极思考提出的创新型做法的一次大胆尝试，为提升作业效率，缩短项目投决，提高供应商服务质量，顺利推进项目落地奠定良好的基础。
来源：海控能源2020-06-08 海南控股 807
-
082020-06
三亚湾迎宾馆开展泳池溺水救援安全应急演练
为强化员工安全意识，提高员工应急处置能力，落实企业安全生产主体责任。近日，海南控股旗下鹿回头旅业投资有限公司积极响应总公司“安全生产月”主题活动，结合当下社会安全关注热点，在三亚湾迎宾馆开展泳池溺水救援安全应急演练活动。
通过此次实战演练，鹿回头旅业全面检验了酒店应急指挥系统的有效性，酒店各部门及应急救援小组间协调配合能力，提升全员在遇到突发事故时应急避险处置能力。活动结束后，鹿回头旅业针对应急演练中出现的问题，及时对应急预案进行修订。
来源：鹿回头旅业2020-06-08 海南控股 967
-
082020-06
水电集团启动天角潭水利枢纽工程 2020年“安全生产月”活动
近日，海南控股旗下水电集团在北门江天角潭水利枢纽工程现场组织开展以“消除事故隐患、筑牢安全防线”为主题的2020年“安全生产月”活动。天角潭工程建管部、监理单位中国水利水电建设工程咨询中南有限公司天角潭监理部、施工单位中国水利水电第四工程局有限公司天角潭施工总承包部相关人员参加活动。
在活动启动仪式上，施工单位负责人强调，隧洞开挖、渡槽施工、排架搭设、防汛、防台风等都是“安全生产月”活动期间的重要风险点，安全生产任务重，全员必须严规守章，群策群力、齐抓共管。须提高安全生产意识和安全防范意识，坚决杜绝“违章指挥，违章操作”行为，消除施工现场的安全隐患，做到四不伤害，践行“安全第一、预防为主、综合治理”的理念，确保“安全零隐患”目标实现，保障安全生产平稳推进，促进施工生产稳定有序。
项目业主水电集团代表在启动仪式上强调，一是各参建单位必须始终保持清醒的头脑，充分认清安全总体形势，依法依规做好工程安全管理工作；二是以管理到位做实为标准，落实安全生产责任制，为安全生产提供可靠保障；三是以安全月活动为契机，全面推进安全生产工作；四是全面做好工程防洪度汛及应急演练工作，提升全员应急意识和应急能力。
此次安全生产月活动有计划、有组织、有效果。强化了工程建设各参建单位安全责任、传播了安全文化、普及了安全知识、提升了安全“红线”意识，营造了浓厚的安全生产氛围。
来源： 水电集团2020-06-08 海南控股 929
-
052020-06
地产集团召开学习会 集中学习十三届全国人大三次会议政府工作报告精神
近日，地产集团组织全体员工召开学习会，集中学习全国两会和2020年政府工作报告（以下简称报告）精神，受地产集团党支部书记、董事长王世忠同志委托，会议由党支部副书记、副总经理武刚同志主持。
会议指出，报告简要回顾了2019和今年以来的工作，提出了2020年的工作任务，思路清晰、目标明确。报告既指出今年面临前所未有的发展及风险挑战，又向全民传递出无限的信心，整个报告文风虽朴实无华，却蕴含着强烈的责任担当意识和深沉的精神力量，是一份高举旗帜、凝心聚力、充满希望的好报告。
通过此次学习，地产集团员工纷纷表示感触颇深，将认真学习“两会”精神，坚决贯彻党的路线方针，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，脚踏实地、履职尽责，结合公司实际，齐心协力推进各项工作，以稳步发展和开创新业绩为目标，持续推动公司战略转型。
来源：地产集团2020-06-05 海南控股 617
-
042020-06
海南控股董事赴博鳌研究型医院及乐城标准医院项目现场调研
6月2日，海南控股董事、副总经理吴卫彬、专职外部董事谷峰、周有斌、符诗积一行赴博鳌研究型医院、海控乐城标准医院项目现场调研，置业集团常务副总经理施慰陪同调研。
（调研组听取博鳌研究型医院建设情况汇报）
调研组首先来到研究型医院建设指挥部及施工现场，了解项目代建规模及目标、工期要求、建设推进情况，并对博鳌研究型医院项目推进取得的成绩表示认可。
（调研组了解博鳌研究型医院施工情况）
在施工现场，吴卫彬同志强调，项目建设应做好疫情防控与生产两手抓，同时做好防暑降温工作，确保施工安全。
随后，调研组赴乐城标准医院项目现场，了解工程概况、前期准备及后续工作计划。
（调研组听取乐城标准医院项目情况汇报）
调研组强调，在项目建设推进过程中，要根据项目特点科学倒排工期，实行挂图作战，确保完成2020年投资目标计划。同时，项目现场要继续加强安全文明施工管理，使安全文明作业形成常态化。
（调研组听取博鳌超级医院运营模式介绍）
最后，调研组前往博鳌超级医院听取医院运营模式及医疗团队介绍，并参观由乐城国际医疗旅游先行区管理局主办的“永不落幕”国际创新药械展。
专职董事表示，乐城国际医疗旅游先行区是我国医疗领域改革开放的重要展示平台，也是海南自贸港建设的重要组成部分。公司要抓住近期海南自贸港建设总体方案出台的契机，对标国际、加快谋划，推进博鳌研究型医院与乐城标准医院项目建设，为海南自贸港的发展作出海控贡献。
海南控股董事会（监事会）办公室、应急管理部、海控置业投资运营部等部门负责人参加调研。
来源：董事会(监事会)办公室、海控置业2020-06-04 海南控股 627
-
032020-06
海南控股与壳牌（中国）交流座谈
2020年6月2日下午，海南控股与壳牌（中国）举行交流座谈。双方就海南自贸港政策背景下的业务合作进行了友好交流。海南控股党委书记、董事长顾刚，党委副书记、总经理李晓刚，壳牌集团执行副总裁、壳牌中国集团主席张新胜出席座谈。
座谈会上，顾刚同志对壳牌（中国）一行的来访表示欢迎，他表示，海南控股对与壳牌的合作持开放态度，将在省委省政府的航空产业战略布局下，与壳牌做好各项业务合作对接，推动海南自贸港航空产业更好地发展。
张新胜同志表示壳牌具有技术、服务上的优势，壳牌作为全球最大的能源公司之一，一直在探索为中国机场提供更多服务，在自由贸易港政策背景下，壳牌可以把更多的国际经验带到海南，并通过其国际影响力，引入更多的航司、航线等，支持海南发展。
海南国际经发局副局长姬国辉，经发局特邀专家许琰；壳牌中国政府事务及业务支持副总裁王威，壳牌中国下游新业务开发及并购部总经理李海兴；海南控股党委委员、副总经理杨军等参加座谈。
来源：海南控股投运部2020-06-03 海南控股 839
-
142020-05
新时代 新青年 新担当——海控能源召开2020年度优秀青年干部人才评审会
为促进优秀人才脱颖而出，充实公司人才库，推动公司更快更好地发展，5月12日，海控能源组织召开2020年度优秀青年干部人才评审会，评委由海控能源领导班子、海南控股组织人事部、海控能源各部门负责人及下属公司党政负责人组成。海控能源60余名青年干部、人才参加竞选。
评审会开始前，海控能源党委书记、董事长王宇兴，党委委员、副总经理刘宝发言指出，青年干部人才的选拔和任用，是海控能源在海南自贸港建设发展中，是否“后继有人”“继往开来”的希望所在，此次评审会，旨在开辟人才“绿色通道”，为海控能源选拔一批“能干事、肯干事”的青年干部、人才，为海南自贸港建设输送一批德才兼备的有志青年。
评审会上，竞选人员结合自身工作情况，围绕工作思路和未来工作设想等方面内容依次展开演讲，对海控能源的发展提出各自的建议和想法。评委严格把关，本着公开、平等、择优、创新的原则对优秀青年干部、人才候选人进行评分。
王宇兴同志指出：选人用人，一是要树立正确的价值导向，形成正向的选人用人氛围，同时也要建立一定的容错纠错机制，给青年人在试错中成长的机会；二是要加强岗位调整和轮换，真正让青年人动起来、活起来、强起来；三是各级领导在重要管理岗位上，更要注重加强自身学习，努力实现对岗位价值的超越。
此次评审会，海控能源广开推荐渠道，不作名额限制，鼓励和支持海控能源系统内符合资格条件的优秀青年干部、人才积极参与。通过评审进入“人才库”的优秀青年干部、人才，海控能源将进一步优化成长路径，重点培养锻炼，优先提拔使用，为公司发展和推进海南自贸港建设提供坚实的干部人才队伍支撑。
来源：海控能源2020-05-14 海南控股 189
